Tek-İş Sendikası Genel Başkanı Okan Korkmaz, yüksek gelir vergisi dilimleri ve kıdem tazminatı tavanına ilişkin dikkat çeken açıklamalarda bulundu. Korkmaz, son yıllarda açıklanan ekonomik büyüme verilerinin emekçilere adil şekilde yansımadığını belirterek, gelir dağılımındaki bozulmaya işaret etti.

VERGİDE ADALET

Korkmaz, Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından açıklanan büyüme oranlarına rağmen işçilerin alım gücünün gerilediğini ifade ederek, “Ekonomi büyüyor deniyor ancak bu büyümeden emekçiler yeterince pay alamıyor. Aksine, büyüme arttıkça emeğin karşılığı küçülüyor” dedi.

Vergi sistemine de değinen Korkmaz, özellikle kamu işçileri başta olmak üzere yüz binlerce çalışanın yıl içinde yüzde 20 ve yüzde 27’lik gelir vergisi dilimlerine girdiğini hatırlatarak, “Verilen zamlar daha işçinin cebine girmeden yüksek vergi kesintileriyle geri alınıyor. Bu durum ciddi bir gelir kaybına yol açıyor” ifadelerini kullandı.

KIDEM TAZMİNATI TAVANI ELEŞTİRİSİ

Kıdem tazminatı tavanının tarihsel gelişimine de dikkat çeken Korkmaz, 1980-1982 yılları arasında tavanın asgari ücretin yaklaşık 7,5 katı seviyesinde olduğunu, ancak 1982’de yapılan düzenleme ile bu sistemin kaldırıldığını hatırlattı. Yeni sistemde tavanın en yüksek devlet memuruna ödenen emeklilik ikramiyesine endekslendiğini belirten Korkmaz, bunun zamanla işçiler aleyhine sonuçlar doğurduğunu söyledi.

2002 yılında tavanın asgari ücretin yaklaşık 4,8 katı seviyesinde olduğunu vurgulayan Korkmaz, günümüzde bu oranın yaklaşık 1,96 kata kadar gerilediğini belirtti. 1 Ocak 2026 itibarıyla kıdem tazminatı tavanının 64.948,77 TL olarak uygulanmasının, özellikle yüksek ücretli ve uzun kıdeme sahip çalışanlar açısından ciddi kayıplara neden olduğunu dile getirdi.

Korkmaz, “Bir işçinin gerçek ücreti ne olursa olsun, kıdem tazminatı bu tavanla sınırlanıyor. Bu durum özellikle 15-20 yıl ve üzeri çalışan işçiler için büyük bir hak kaybı anlamına geliyor” dedi.

“SOSYAL ADALET İÇİN DÜZENLEME ŞART”

Kıdem tazminatının iş güvencesinin temel unsurlarından biri olduğunu vurgulayan Korkmaz, mevcut uygulamanın bu işlevini zayıflattığını belirterek şu çağrıda bulundu:

Kıdem tazminatı tavanı yeniden düzenlenmeli,Asgari ücretle olan bağı güçlendirilmeli veya daha adil bir endeksleme modeli oluşturulmalı,Uzun yıllar çalışan işçilerin kayıplarını önleyecek yeni düzenlemeler hayata geçirilmeli.

Korkmaz, açıklamasını “Kıdem tazminatı sadece bir ödeme değil, emeğe verilen değerin göstergesidir. Sosyal adaletin sağlanması için bu alanda acil düzenleme yapılması gerekiyor” sözleriyle tamamladı.